TRUNG TÂM DỊCH VỤ VIỆC LÀM ĐẮK LẮK

Diễn biến nhanh chóng của cuộc CMCN 4.0 cùng với bối cảnh hội nhập quốc tế ngày càng sâu rộng đã đặt Việt Nam trước ngưỡng cửa của nhiều cơ hội và cả thách thức. Trong đó, tạo việc làm và tăng cường kỹ năng cho người lao động là một trong những mục tiêu quan trọng đối với quốc gia, đặc biệt là đối với các nước đang phát triển có lực lượng lao động lớn như Việt Nam, đòi hỏi phải chuẩn bị lực lượng lao động, chú trọng xây dựng thị trường lao động đồng bộ, phù hợp với yêu cầu thị trường và bối cảnh mới.

Giả sử kỳ thực tập của bạn sắp kết thúc vào mùa hè và bạn muốn được nhà tuyển dụng để mắt đến cho những cơ hội thực tập khác trong tương lai. Hoặc, ở tầm cao hơn, bạn muốn duy trì mối quan hệ tốt với sếp để có được sự cất nhắc mạnh mẽ vào một vị trí toàn thời gian sau khi tốt nghiệp.

Sau Tết nguyên đán Kỷ Hợi, nhiều ngành như Công nghiệp điện tử, bất động sản, dệt may… sẽ tăng nhu cầu tuyển dụng, một số ngành còn rơi vào tình trạng khan hiếm lao động, dẫn đến cạnh tranh lao động gay gắt.

Chúng ta đều biết những bài đăng trên các phương tiện truyền thông xã hội (social media) có thể giúp chủ tài khoản có thêm người quan tâm nhưng đôi khi lại có nguy cơ đánh mất bạn bè.

Đối với lĩnh vực XKLĐ, đây là lúc chúng ta phải nhìn nhận, đánh giá, tổ chức lại và có một chiến lược mới trong công tác XKLĐ - Thứ trưởng Bộ LĐ-TB&XH Doãn Mậu Diệp nhấn mạnh.

Với những chính sách tốt từ các nước và vùng lãnh thổ tiếp nhận nhiều lao động Việt Nam như Nhật Bản, Đài Loan - Trung Quốc cùng những thị trường mới đầy tiềm năng, 2019 hứa hẹn sẽ là một năm "bội thu" của xuất khẩu lao động

Mức lương của lao động người nước ngoài tối thiểu bằng mức lương của người lao động Nhật ở cùng vị trí và được ghi rõ trong hợp đồng ký kết với người lao động đó.

Để cải cách một cách toàn diện, thu hút người lao động, doanh nghiệp tham gia vào các chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, Chính phủ đã ban hành Nghị quyết số 125/NQ-CP về Chương trình hành động của Chính phủ thực hiện Nghị quyết số 28-NQ/TW của Trung ương Đảng về cải cách chính sách bảo hiểm xã hội, trong đó, đặt ra mục tiêu đến 2021 có khoảng 28% lực lượng lao động trong độ tuổi tham gia bảo hiểm thất nghiệp.

ANTD.VN - Qua quá trình thanh tra, kiểm tra trong năm 2018, ngành bảo hiểm xã hội (BHXH) đã phát hiện 44.460 lao động thuộc đối tượng phải tham gia BHXH nhưng chưa tham gia hoặc đóng thiếu thời gian, 47.393 lao động đóng thiếu mức quy định…

Ngày 24/01/2019 Trung tâm Dịch vụ việc làm Đắk Lắk đã tư vấn, hướng dẫn và tiếp nhận hồ sơ hưởng của người lao động thất nghiệp tại Công ty Cổ phần Vật liệu xây dựng 20 ở Xã Cư’Mta, huyện M’đrắk, tỉnh Đắk Lắk.

(PLVN) - Việt Nam hiện còn một tỉ lệ rất lớn lao động chưa có trình độ chuyên môn kỹ thuật lên đến gần 80% và mỗi năm có đến trên 300.000 học sinh tốt nghiệp, bỏ học ở bậc THCS không học lên THPT, mà bước vào thị trường lao động không có kỹ năng đang là bài toán cần được giải quyết. 

Đứng trước cuộc cách mạng công nghiệp 4.0, chúng ta cần nguồn nhân lực 4.0 để bắt kịp dòng chảy phát triển của thế giới. Chính vì vậy, nhiều nhóm ngành nên được ưu tiên quan tâm hơn trong các trường đại học, để đảm bảo nguồn nhân lực đúng định hướng.

Trong mùa tuyển sinh 2019, dự kiến ngành sư phạm, y khoa sẽ có ngưỡng điểm chuẩn riêng. Các trường muốn tuyển sinh phải công bố tỉ lệ sinh viên có việc làm

Bộ Nội vụ đang đề xuất thay đổi các quy định hiện hành về xác định vị trí việc làm, tuyển dụng, đánh giá, phân loại cán bộ, công chức, viên chức nhằm thực hiện mục tiêu đổi mới nền công vụ

Ngày 11/2 (mùng 7 Tết), ngày đầu tiên cơ quan làm việc sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, các phòng chuyên môn của Trung tâm đã làm việc nghiêm túc.

Sẽ không quy định là công chức đối với các chức danh lãnh đạo, quản lý trong đơn vị sự nghiệp công lập, trừ các đơn vị sự nghiệp công lập phục vụ nhiệm vụ chính trị và phục vụ quản lý nhà nước.