I. Đánh giá cung - cầu lao động và kết quả chắp nối tháng 4 năm 2019

1. Nhu cầu tuyển dụng

Nhu cầu tuyển dụng của các đơn vị, doanh nghiệp: Trong tháng có 211 lượt  đơn vị, doanh nghiệp, hộ gia đình đăng ký tuyển dụng với tổng nhu cầu tuyển là 2.761 vị trí, chia theo trình độ cụ thể như sau: Đại học: 40 vị trí; Cao đẳng: 99 vị trí; Trung cấp: 194 vị trí; Bằng nghề: 40 vị trí; Lao động phổ thông: 2.388 vị trí. So với cùng kỳ năm ngoái thì nhu cầu tuyển dụng trong tháng 4/2019 tăng 177,48% trong đó tăng mạnh ở nhu cầu tuyển lao động phổ thông (tăng 325,66%).

Hình 1: Biểu đồ đánh giá nhu cầu tuyển dụng lao động theo trình độ trong tháng 4/2019 so với cùng kỳ năm ngoái

Nhu cầu tuyển dụng lao động theo ngành kinh tế trong tháng 4/2019 cụ thể như sau: Công nghiệp - Xây dựng: 900 vị trí, chiếm 32,6%; Nông, lâm nghiệp và thủy sản: 124 vị trí (4,49%); Dịch vụ: 1737 vị trí (62,91%). Qua số liệu trên có thể thấy nhu cầu tuyển dụng lao động tại Đắk Lắk chủ yếu là của các đơn vị, doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực dịch vụ, tuyển lao động chủ yếu phục vụ cho hoạt động kinh doanh, bán hàng, dịch vụ phục vụ và các dịch vụ khác.

Hình 2: Biểu đồ đánh giá tỷ lệ nhu cầu tuyển dụng theo ngành kinh tế trong tháng 4/2019

2. Nhu cầu tìm kiếm việc làm

Trong tháng 4/2019 có 385 lượt lao động nộp hồ sơ tìm kiếm việc làm tại Trung tâm, giảm 28,97% so với cùng kỳ năm ngoái và giảm ở tất cả các trình độ. Nhu cầu tìm việc làm của người lao động chia theo trình độ cụ thể như sau: Đại học: 181 vị trí; Cao đẳng: 66 vị trí; Trung cấp: 35 vị trí; Bằng nghề: 31 vị trí; Lao động phổ thông: 72 vị trí.

Hình 3: Biểu đồ đánh giá nhu cầu tìm việc làm theo trình độ trong tháng 4/2019 so với cùng kỳ năm ngoái

3. Kết quả chắp nối cung – cầu lao động tháng 4/2019

Tháng 4/2019 Trung tâm đã giới thiệu 1.450 lượt ứng viên đến phỏng vấn tại các đơn vị, doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng, kết quả có 613 ứng viên trúng tuyển vào làm việc, đạt tỷ lệ 42,28%.

Hình 4: Biểu đồ đánh giá kết quả chắp nối cung – cầu lao động tháng 4/2019

Bảng tổng hợp cung – cầu lao động tháng 4/2019

4. Công tác xuất khẩu lao động:

Tháng 04/2019, Trung tâm đã tư vấn cho 45 lượt người có nhu cầu đi xuất khẩu lao động, giới thiệu 17 lao động đến phỏng vấn tại các đơn vị, doanh nghiệp có chức năng xuất khẩu lao động và đã có 04 lao động xuất cảnh đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài. Nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài của người lao động chủ yếu tập trung ở các thị trường là Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan…

II. Nhận định xu hướng cung - cầu lao động tháng 05/2019

Dự báo nhu cầu tuyển dụng lao động, nhu cầu tìm kiếm việc làm, xuất khẩu lao động trong tháng 05/2019 sẽ sôi động hơn so với tháng 04/2019 vì đây là thời điểm học sinh, sinh viên tại các trường THPT và Cao đẳng, Đại học sắp tốt nghiệp ra trường, bắt đầu tham gia vào thị trường lao động.

TRUNG TÂM DỊCH VỤ VIỆC LÀM ĐẮK LẮK